Inhalt

Maßnahmeinhalte

Heranführung und Kenntnisvermittlung an und zur Denkweise nach agiler Methodik, agile Prinzipien und Probleme statischer Prozesse, Scrum-Praktiken, Scrum-Rollen, Backlogs, Definition of Done Durchführung, Schätzung, Planung, Überwachung und Steuerung nach Agile Hindernisse, Reporting, Metriken, Kanban vs. Scrum, Rolle des Managements, Planung komplexer Projekte, mit Abschluss Product Owner, individuelles Einzelcoaching, Verbesserung der Lern- und Bewerbungskompetenzen

• Denkweise nach agiler Methodik, z. B. agile Werte und Prinzipien, Probleme statischer Prozesse
• Die drei Säulen der Scrum-Theorie
• Die Scrum-Werte
• Das Scrum-Team und seine Rollen: Developer, Scrum Master und Product Owner
• Die Scrum-Events: Sprint, Sprint Planning, Daily Scrum, Sprint Review, Sprint Retrospective
• Die Scrum-Artefakte: Product Backlog, Sprint Backlog, Increment, Definition of Done
• Lean Management
• Übernahme von Scrum und Umgang mit Widerständen
• Scrum in komplexen Umgebungen
• Skalierung mit Nexus
• Weitere agile Methoden (Xtreme Programming, Kanban, Crystal, DSDM)
• Organisation und Abwicklung agiler Projekte mittels Software Jira von Atlassian
• Praxisprojekt
• Prüfungsvorbereitung und Prüfung

• Anleitung und Unterstützung bei der Erstellung eines individuellen Profils bei JOBSUCHE, der Bewerberbörse der Agentur für Arbeit
• Vorstellung von allgemeinen und fachspezifischen Jobportalen
• Unterstützung bei der Erstellung der Bewerbungsunterlagen
• Prüfung der Bewerbungsunterlagen und Erarbeitung von Verbesserungsvorschlägen
• Koordination und Terminabstimmung für ein verbessertes Zeitmanagement
• Unterstützung beim Bewerbungsmanagement

Zielgruppe

• Arbeitsuchende IT-Fachkräfte, z. B. Fachinformatiker:innen, IT-Administratoren:innen u. a.
• Arbeitsuchende Fachkräfte mit Erfahrung im Projektmanagement, in der Projektassistenz oder in anderen Projektkontexten
• Arbeitsuchende mit abgeschlossener Berufsausbildung, Studium und/oder mehrjähriger Berufserfahrung, die ihre beruflichen Chancen mit Kenntnissen im Projekt- und Qualitätsmanagement erhöhen möchten
• Quer- und Wiedereinsteigende sowie sich rehabilitierende Personen, die eine gefragte Zusatzqualifikation für den beruflichen Neustart erwerben möchten

Weitere Infos vom Anbieter

Förderungsart

Aktivierungsgutschein (Eingliederungshilfe) i

Unterrichtsart

Online-Seminar

Sonstiges Merkmal

AVGS-Einzelmaßnahme (gefördert mit einem Aktivierungs- und Vermittlungsgutschein) i
AVGS-Maßnahmen nach § 45 Abs. 1 Satz 1 Nr. 1 SGB III Heranführung an den Ausbildungs- und Arbeitsmarkt sowie Feststellung Verringerung o. Beseitigung von Vermittlungshemmnissen