Inhalt

Lexware pro lohn + gehalt (1 Woche)

• Anlage von Stammdaten
• Lohn- und Gehaltsabrechnung
• Monats- und Jahresabschluss
• Gesetzlicher Datenschutz

DATEV Lohn + Gehalt Grundlagen (1 Woche)

• Grundlegendes zu DATEV
• Zusammenspiel Steuerberater und Unternehmen
• Ablauf der Lohn- und Gehaltsabrechnung
• Steuerliche und Sozialversicherungsrechtliche Grundlagen
• Aufzeichnungs- und Meldepflichten des Arbeitgebers
• Erfassung von Firmenstammdaten
• Erfassung von Mitarbeiter- und Bewegungsdaten
• Lohnabrechnungen

DATEV Lohn + Gehalt Aufbau (1 Woche)

• Lohn- und Gehaltsabrechnungen mit Ergänzungen
  • Werkswohnung
  • Personalrabatt
  • Vorschuss
  • Fahrtkostenzuschuss
  • PKW-Gestellung
  • Überstunden
  • Lohnfortzahlung
  • Mutterschaft
  • Geringfügig Beschäftigte und Gleitzone
  • Auszubildende
  • Betriebliche Altersvorsorge (z. B. Direktversicherung)
  • Lohnpfändung
• Lohnsteuerjahresausgleich, Jahresabschlussarbeiten, Jahresauswertungen
• Jahresentgeltmeldungen

DATEV Lohn + Gehalt Prüfungsvorbereitung (1 Woche)

• Übungen, Wiederholung und gezielte Prüfungsvorbereitung
• Prüfung

mit Zertifikat DATEV-Anwender Lohnbuchhaltung

Sie können in Präsenz bei uns vor Ort oder von zuhause aus teilnehmen.

Eine Kostenübernahme ist u.a. mit einem Bildungsgutschein der Agentur für Arbeit / Jobcenter sowie durch den Berufsförderungsdienst der Bundeswehr (BFD), die Berufsgenossenschaft oder die Deutsche Rentenversicherung möglich.

Ziel:
Sichere und praxisorientierte Kenntnisse im Umgang mit den Softwareanwendungen Datev und Lexware in Bereich der Lohn- und Gehaltsabrechnung.

Im Anschluss empfiehlt sich der Kurs SAP "Human Capital Management". Diese Kombination führt zum Abschluss "Fachkraft für Lohnbuchhaltung".

In weiterer Kombination mit den Kursen Rechnungswesen und Finanzbuchführung sowie SAP wird der Abschluss "Fachkraft für Finanz- und Lohnbuchhaltung" (Dauer 8 Monate) erreicht.

Zielgruppe:

• Einsteiger in den kaufmännischen Bereich
• Auffrischer, die an eine frühere kaufm. Tätigkeit oder Ausbildung anknüpfen
• Durchstarter, die nach langjähriger Berufstätigkeit ihr Wissen auf den neuesten Stand bringen
• Neuankömmlinge, die kaufmännische Kenntnisse aus anderen Ländern mitbringen und das deutsche System kennen lernen
• Wiedereinsteiger, die nach einer Pause der Berufstätigkeit an frühere Erfolge anknüpfen

Voraussetzungen: Teilnahme am Seminar „Lohnbuchhaltung Theorie“ oder vergleichbare Grundkenntnisse in der Lohnbuchhaltung

Weitere Infos beim Anbieter

Förderungsart

Bildungsgutschein (nach AZAV, Akkreditierungs- und Zulassungsverordnung Arbeitsförderung) i

Unterrichtsart

Präsenzunterricht
Online-Seminar