Inhalt
Ziel/Inhalte
Vorrangiges Ziel ist es, Geflüchteten eine Jobperspektive aufzuzeigen und individuell zu unterstützen in der spezifischen Lebenssituation.
Es werden eine Standortbestimmung und ein Profiling durchgeführt, um berufliche Fähigkeiten und Abschlüsse zu erfassen, persönliche Voraussetzungen zu prüfen sowie Chancen und Risiken im deutschen Arbeitsmarkt zu verdeutlichen. Eine assistierte Vermittlung wird durchgeführt, d.h. die konkrete Umsetzungen zur Jobsuche wird geplant, eine aktive Bewerbungsunterstützung und flankierende Hilfen bei der AG-Vorstellung wird durchgeführt. Hierbei nutzen wir Stellenausschreibungen aus öffentlichen Stellenportalen, die Jobbörse der Agentur für Arbeit sowie das große Firmennetzwerk der Hanse College EBA GmbH.
Der zusätzlich integrierte Aufbau der deutschen Sprache schafft hierfür die Grundlage und hilft, Sprachbarrieren weiter abzubauen.
Voraussetzungen
Aktivierungs- und Vermittlungsgutschein (AVGS)
Zielgruppe
anerkannte Flüchtlinge und Asylberechtigte
Asylsuchende mit unklarer Bleibeperspektive
Ablauf
Dieser 8-wöchige Kurs wird in Kleingruppen durchgeführt und ist eine integrative Maßnahme mit flankierenden Hilfen im Selbst- und Zeitmanagement sowie Life-Coaching.
- Förderungsart
- Aktivierungsgutschein (Eingliederungshilfe) i
- Zielgruppe
- Flüchtlinge (Teilnehmende)
- Unterrichtsart
- Präsenzunterricht
- Sonstiges Merkmal
- AVGS-Gruppenmaßnahme (gefördert mit einem Aktivierungs- und Vermittlungsgutschein) i
AVGS-Maßnahmen nach § 45 Abs. 1 Satz 1 Nr. 1 SGB III Heranführung an den Ausbildungs- und Arbeitsmarkt sowie Feststellung Verringerung o. Beseitigung von Vermittlungshemmnissen