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Bildungsgutschein & AVGS Hamburg
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Weiterbildungstelefon
Tel. 040/280 846 66

kostenfrei und neutral

Mo.-Do. 10:00-18:00 Uhr, Fr. 9:00-17:00 Uhr

Alles rund um den Bildungsgutschein...

Sind Sie arbeitslos oder von Arbeitslosigkeit bedroht? In diesem Portal finden Sie Weiterbildungsmaßnahmen, die mit einem Bildungsgutschein der Agentur für Arbeit oder dem Jobcenter gefördert werden. Mehr...

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HIBECO (Hamburger Institut für Beratung, Entwicklung und Coaching)

Über den Anbieter

Art der Einrichtung:

  • HIBECO (Hamburger Institut für Beratung Entwicklung und Coaching) bietet die Durchführung von Fort- und Weiterbildungen, Kompetenztraining und verschiedenen sozialen Trainingskursen an, erstellt Fach- Publikationen und verfügt über Angebote im Bereich Beratung, Coaching und Pädagogik. Die Expertise des Institutes liegt vor allem in der Arbeit mit gewaltaffinen Klientel und dem Bereich der Opferarbeit.
  • Das Institut wurde als Träger nach AZAV zertifiziert und gemäß dem Recht der Arbeitsförderung nach § 178 SGB III i. V .m. der AZAV zugelassen.

Zielgruppe:

Zu den Kunden des Institutes zählen neben Institutionen und Einrichtungen wie z.B. Schulen, ReBBZs, das Landesinstitut für Lehrerfortbildungen, Beratungsstellen, Jugendhilfeträger, Behörden und Unternehmen auch Privatpersonen (Klienten), die aufgrund unterschiedlicher Bedarfe die Angebote von HIBECO nutzen wollen. HIBECO möchte diese Menschen dazu befähigen, die ihnen zur Verfügung stehenden Ressourcen wieder oder erstmalig aktivieren und/oder nutzen zu können, um zukünftig eine gelingende(re) Perspektive für ihre Lebenswelt entwickeln zu können.

Erfolgssicherung:

  • Zertifiziertes, trägerinternes Qualitätsmanagement zur Sicherung der Einhaltung der Qualitätsstandards
  • Individuelle Vorgespräche mit allen Teilnehmer/innen
  • Individuelle Beratung und Unterstützung der Teilnehmer/innen
  • Spezifisch geschultes Fachpersonal
  • Evaluation aller Maßnahmen
  • Die HIBECO-Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter orientieren sich an einem humanistischen Menschenbild, das durch Respekt und Akzeptanz geprägt ist. Kundinnen und Kunden werden mit ihrer individuellen Biografie respektiert und ernstgenommen.

Lehrmethoden:

  • Kompetenztraining mit hohem Anteil an Mitwirkung und Selbsterfahrung
  • Wechsel von praktischen Übungen, theoretischem Input und Reflexionseinheiten
  • Empowerment- Ansatz
  • Einsatz von Impact- Techniken
  • Ergänzende Veranstaltungen zu verschiedenen Themenfeldern
  • Teambuildingaktivitäten

Lehrkräfte:

  • Dr. Horst Schawohl, (Dipl. Sozialpädagoge, staatl. anerkannter Erzieher, zert. AAT/CT® - Trainer und Ausbilder, KiB-Trainer)
  • Frau Steph Wirth, (Dipl. Kommunikationsfachwirtin, Dipl. Sozialpädagogin, Dozentin am Landesinstitut für Lehrerfortbildungen Hamburg, zert. AAT/CT® - Trainerin, zert. „Sozialtrainerin in Schule“)

Konditionen:

  • Teilnehmerzahl der Gruppe: 8 Teilnehmer/innen
  • Kündigungsrecht der Maßnahme bei Beschäftigungsaufnahme, siehe Teilnehmervertrag